L’art. 47 del D.Lgs. 81/2008 (link al D.M.) stabilisce che in tutte le aziende, o unità produttive, deve essere eletto o designato un Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza. Tale figura individuata nell’ambito aziendale ha diritto ad una formazione particolare in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro (art. 37 del D. Lgs. N. 81/2008) concernente i rischi specifici esistenti negli ambiti in cui esercita la propria rappresentanza, tale da assicurargli adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi.
La durata del corso di formazione è di 32 ore per tutte le tipologie aziendali. L’aggiornamento va effettuato ogni 12 mesi e la durata è la seguente:
4h se >15 e fino a 50 lavoratori
8h se >50 lavoratori
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